Costo de Oportunidad.

 

Paros técnicos y despidos en la industria automotriz y siderúrgica en plena guerra comercial con Trump

Más de 6.500 personas han sido despedidas solo en el Estado de Coahuila debido a los aranceles al acero y aluminio


Las alertas por el muro proteccionista de Donald Trump siguen atizando a México. De acuerdo con fuentes sindicales, las compañías de la industria automotriz y del acero han recurrido a paros técnicos y despidos para enfrentar las medidas proteccionistas de Estados Unidos sobre las exportaciones mexicanas fuera del TMEC, los autos foráneos y el acero y el aluminio. Tereso Medina, secretario general de la Federación de Trabajadores del estado de Coahuila de la CTM, afirma que la armadora General Motors despidió a 1.200 personas de su factoría en ese Estado. La empresa solo ha mencionado que los paros técnicos en su planta de Ramos Arizpe han sido suspensiones programadas por mantenimiento en las líneas de producción. Y afirma que estos ajustes operativos no son derivados del tema arancelario entre México y EE UU.

Un trabajador en una planta de automóviles en México.

Reflexión: Escogí esta noticia como "costo de oportunidad" por que identifique que en esta situación reciente las empresas están tomando la decisión de parar sus operaciones y despedir a una parte considerable del personal para esperar la culminación de este problema. 

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